最新资讯

劳务派遣对劳务人员的好处有哪些

核心内容：以“不求所有、但求所用”为特征的劳务派遣制，特别适合于那些非公有制企业、国企改制企业和那些经营发展变化比较快、不同发展阶段或不同发展时期对人才需求又不尽相同的单位。
　　一、保证有限的就业机会优先分配给最有效率的群体。
　　二、无后顾之忧。“津正”依法与劳务人员建立劳动关系，工龄、保险、退休等都由“津正”负责，保护了劳动者的合法权益。
　　三、人、档分离，激发劳务人员的工作积极性、创造性。
　　四、劳务人员以个人能力实现自身价值。

上一篇：劳务派遣用工方式

下一篇：人大代表建议“产假休3年” 北京市妇联回应“不能解决”